Vuoden 2025 vastuullisuusraportti on julkaistu
Meillä Okmeticilla vastuullisuus on osa liiketoimintaamme. Se tarkoittaa kannattavan ja eettisesti kestävän liiketoiminnan rakentamista, vastuullista toimintaa henkilöstöä ja muita sidosryhmiä kohtaan sekä ympäristövastuullisten valintojen tekemistä. Julkaisemme vuosittain vastuullisuusraportin, jossa kerromme vastuullisuustoimistamme. Vuoden 2025 raportti on nyt julkaistu.
Okmeticin historiassa vuosi 2025 näyttäytyi vahvojen kontrastien vuotena. Saavutimme useita merkittäviä virstanpylväitä: juhlimme 40-vuotista taivaltamme, historiamme suurin investointi tehdaslaajennukseen valmistui ja ensimmäiset piikiekot valmistuivat tehdaslaajennuksessa. Samanaikaisesti liiketoimintaympäristö pysyi haastavana, sillä ydinsegmenttiemme kysyntä jatkui heikkona, vaikka puolijohdemarkkina kokonaisuutena kasvoi.
Haastavasta vuodesta huolimatta pidimme vastuullisuuslupauksemme ja toimimme niiden mukaisesti. Keskityimme missioomme, joka on kehittää ja tarjota asiakkaille korkealaatuisia piikiekkoja, jotka täyttävät heidän tuotteidensa tehokkuutta, tarkkuutta ja luotettavuutta koskevat vaatimukset.
Kohokohtia vuodelta 2025:
- Okmeticin historian suurin investointi, tehdaslaajennus, otettiin käyttöön keväällä 2025. Ensimmäiset kiteet kasvatettiin laajennuksessa maaliskuussa ja ensimmäiset kiekot valmistuivat kesäkuussa. Vuoden toisella puoliskolla tuotantoa skaalattiin kohti volyymituotantoa.
- Juhlimme Okmeticin 40-vuotista taivalta kunnioittamalla piinkovia ammattilaisia vuosikymmenten varrelta. Juhlavuosi huipentui yhteiseen henkilöstöjuhlaan lokakuussa.
- Otimme merkittävän askeleen kasvihuonekaasupäästöjemme vähentämisessä siirtymällä käyttämään 80-prosenttisesti uusiutuvaa vesivoimaa sähkönhankinnassamme. Tämän ansiosta olemme jo vähentäneet Scope 1- ja Scope 2 -päästöjämme 54 % vuoden 2022 tasoon verrattuna. Edistyminen tukee tavoitettamme vähentää Scope 1 ja 2 päästöjä 90 prosentilla vuoteen 2022 verrattuna vuoteen 2030 mennessä.
- Saatimme päätökseen tehdaslaajennuksen käyttöönottoon tarvittavat rekrytoinnit.
- Jatkoimme ihmislähtöisen yrityskulttuurin rakentamista sekä panostimme henkilöstön hyvinvointiin ja osaamisen kehittämiseen.
Lue Okmeticin vastuullisuusraportti 2025.
Raportti on julkaistu englanniksi pdf-muodossa verkkosivuillamme. Seuraava raportti julkaistaan vuoden 2027 alussa.
